Leśniewskі, М. А. (Лєшнєвський М. А.) and Dziekański, Р. (Дзєканський П.) (2018) Synergy and diversity of the resources of an enterprise. Knowledge manager – model approach (Взаємодія і різноманітність ресурсів підприємства. Підхід у межах моделі – менеджер знань). Наукові записки Національного університету «Острозька академія». Серія «Економіка» (9(37)). pp. 49-58. ISSN 2311-5149
Preview |
PDF
- Published Version
Download (434kB) | Preview |
Анотація
Shaping the development of an enterprise in a market economy based on competition requires a multi-faceted look at the management of an economic entity. The aim of the study is to present the problem of synergy and diversity of company resources together with the presentation of the author’s concept of the knowledge manager model. Business management structures in a changing environment force employees to be flexible and open to new challenges. The basis of the company’s operation are its resources, thanks to which an economic entity can shape its competitiveness (resource competitiveness) and competitive advantage (competitive competitive advantage). The conceptual model of the knowledge manager is an original interpretation of the subject literature, which should be subjected to the empirical verification process. This model subjected to the contracting in enterprises will be the rightness of the value of the knowledge manager not only for the theory of science, but also the economic practice of various organizations.
(Формування розвитку підприємства в умовах ринкової економіки вимагає багатогранної картини управління господарським суб’єктом. Метою дослідження є представлення проблеми взаємодії і диверсифікації ресурсів компанії разом із представлення авторської концепції моделі менеджера знань. Структура управління бізнесом за умов змінного середовища змушує працівників бути гнучкими і відкритими до нових змін. Основою діяльності компанії є її ресурси, завдяки яким суб’єкт господарювання може сформувати свою конкурентоспроможність (ресурсна конкурентоспроможність) і конкурентну перевагу. Концептуальна модель менеджер знань є оригінальною інтерпретацією наукової літератури, яку слід емпірично верифікувати. Ця модель, закріплена на рівні контрактів підприємств, буде справедливою цінністю менеджера знань не лише в науковій теорії, але також і в господарській практиці діяльності різноманітних організацій.)
| Тип файлу: | Стаття |
|---|---|
| Ключові слова: | Сompany resources, manager, knowledge (Ресурси компанії, менеджер, знання) |
| Теми: | За напрямами > Економіка |
| Підрозділи: | UNSPECIFIED |
| Розмістив/ла: | Ірина Погончук |
| Дата розміщення: | 30 Жов 2018 14:47 |
| Остання зміна: | 30 Жов 2018 14:47 |
| URI: | https://eprints.oa.edu.ua/id/eprint/7244 |
Actions (login required)
 |
Переглянути елемент |